HR Generalist

PT Hasta Maritim ยท ๐Ÿ“ Mempawah ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
nego
PT Hasta Maritim adalah perusahaan yang bergerak di bidang maritim dengan komitmen untuk memberikan layanan terbaik kepada pelanggan. Kami sedang mencari seorang HR Generalist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Mempawah. Posisi ini menawarkan peluang untuk berkontribusi dalam pengembangan dan pelaksanaan strategi sumber daya manusia yang efektif dan efisien. Kandidat yang dinilai memiliki kemampuan komunikasi yang baik, keterampilan manajemen waktu yang baik, dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengembangkan dan melaksanakan strategi rekrutmen yang efektif untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia perusahaan.,Membantu dalam proses seleksi dan penempatan kandidat baru.,Mengelola dan mengembangkan kebijakan dan prosedur sumber daya manusia yang sesuai dengan standar industri.,Menyelenggarakan pelatihan dan pengembangan karyawan secara berkala.,Mengelola hubungan kerja dengan karyawan, termasuk penanganan keluhan dan masalah yang timbul.,Mengelola proses administrasi sumber daya manusia, termasuk pembuatan dan pemeliharaan catatan karyawan.,Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan kebijakan keamanan dan kesehatan kerja.,Mengumpulkan dan menganalisis data sumber daya manusia untuk mendukung pengambilan keputusan manajemen.

๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau Diploma dalam bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Minimal 3 tahun pengalaman kerja di bidang sumber daya manusia.,Memiliki pengetahuan mendalam tentang hukum dan peraturan yang berlaku di bidang sumber daya manusia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.,Memiliki keterampilan manajemen waktu dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Memiliki pengalaman dalam mengelola sistem informasi sumber daya manusia.,Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Memiliki kemampuan untuk bekerja di luar kota (Mempawah) jika diperlukan.

๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

Kemampuan untuk melakukan rekrutmen dan seleksi karyawan.Kemampuan untuk mengelola kebijakan dan prosedur sumber daya manusia.Kemampuan untuk menyelenggarakan pelatihan dan pengembangan karyawan.Kemampuan untuk mengelola hubungan kerja dengan karyawan.Kemampuan untuk mengelola proses administrasi sumber daya manusia.Kemampuan untuk mengelola kebijakan keamanan dan kesehatan kerja.Kemampuan untuk menganalisis data sumber daya manusia.Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

Lowongan Terkait