Recruiter - Urgent

Bold Sun Dinamis ยท ๐Ÿ“ Tigaraksa ยท Diposting 2026-10-10
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
nego

Bergabunglah dengan tim kami di Bold Sun Dinamis untuk menjadi bagian dari perjalanan kami dalam mencapai kesuksesan bersama. Sebagai Recruiter, Anda akan memainkan peran kunci dalam membantu kami menemukan talenta-talenta terbaik untuk bergabung dengan perusahaan kami. Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, serta kesempatan untuk berkembang dan berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan.

Kami mencari seorang Recruiter yang berdedikasi, berkomitmen tinggi, dan memiliki kemampuan untuk membangun hubungan yang kuat dengan calon pelamar. Anda akan bekerja sama dengan berbagai tim di perusahaan untuk memastikan bahwa kami memiliki sumber daya yang tepat untuk mendukung visi dan misi kami.

Jika Anda siap untuk tantangan dan memiliki semangat untuk berhasil, kami mengundang Anda untuk bergabung dengan kami. Mari kita bersama-sama membangun masa depan yang cerah untuk Bold Sun Dinamis.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Melakukan wawancara dan seleksi calon pelamar untuk berbagai posisi.
  • Membangun dan memelihara hubungan dengan calon pelamar dan rekruter eksternal.
  • Mengembangkan strategi rekrutmen yang efektif untuk berbagai posisi.
  • Mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir.
  • Memastikan proses rekrutmen berjalan sesuai dengan standar perusahaan.
  • Melaporkan dan menganalisis data rekrutmen untuk perbaikan berkelanjutan.
  • Bekerja sama dengan berbagai tim di perusahaan untuk memahami kebutuhan sumber daya.
  • Mengembangkan dan memelihara basis data calon pelamar.
  • ๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 di bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Recruiter di industri yang relevan.
  • Kemampuan komunikasi yang baik dan mampu berinteraksi dengan berbagai tingkat manajemen.
  • Kemampuan untuk membangun hubungan yang kuat dengan calon pelamar dan rekruter eksternal.
  • Kemampuan analitis dan kemampuan untuk mengambil keputusan yang baik.
  • Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan mampu beradaptasi dengan lingkungan kerja yang dinamis.
  • Kemampuan menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).
  • Kemampuan berbahasa Inggris yang baik (minimal intermediate).
  • ๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

    <h3>Kemampuan:</h3><li>Kemampuan untuk melakukan wawancara dan seleksi yang efektif.</li><li>Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif.</li><li>Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan dengan calon pelamar dan rekruter eksternal.</li><li>Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir.</li><li>Kemampuan untuk melaporkan dan menganalisis data rekrutmen.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan beradaptasi dengan lingkungan kerja yang dinamis.</li><li>Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS.</li><li>Kemampuan berbahasa Inggris yang baik.</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait